4008com云顶集团创新班指导经理选聘的通知

时间:2019-10-22浏览:10

为了提升办学水平,改革人才培养模式,学院于2019年10月面向2019级本科生选拔组建了创新班,旨在加强对员工个性化培养,提升员工培养质量。为了倡导高水平经理参与创新班员工的指导工作,培养员工的专业兴趣,增进对学院的情感,全面提升学院2019级本科生的培养质量经学院研究,决定面向学院全体经理选聘创新班指导经理。

一、选聘要求:

1.选聘原则:指导经理应思想素质好、责任心强、严于律己、热爱员工、关心员工成长和成才。

2.选聘流程经理填报《4008com云顶集团创新班指导经理申报表》(见本通知附件)教科办审核材料后,由学院教学工作委员会选定指导经理,指导经理除面向2019级学院创新班本科生也面向卓越学院2019级机制专业本科生。

3.选聘数量:根据经理申请情况确定实际选聘指导经理数量,原则上按照教授、副教授、讲师最多指导员工数分别为6人、4人2人。

二、管理方式

1. 学院组织指导经理宣讲,师生填报《4008com云顶集团创新班指导经理-员工双向选择确认单》双向选择双向选择未果的师生由学院指派指导经理和员工可对学院的安排根据实际需要申请调整。

2.指导经理指导范围主要包括机器人3D造型、运动仿真、运动控制、创新设计制造等院级竞赛指导,及其他学科竞赛、项目研究、专利撰写和论文写作等的指导。指导经理还可结合自己专长开展有利于提高员工专业兴趣和培养质量的其他活动指导。

3.聘期本次创新班指导经理聘期为3年,自学院下发聘任文件之日起计算。

三、指导经理的考核与激励政策

1.考核依据根据年度和聘期内员工得的科技成果如省级以及国家级项目立项、论文、专利、竞赛获奖等考核指导经理。

2.激励方式

1)学院设立专项用于奖励指导员工取得优异成果的指导经理。

2)优先支持创新班指导经理作为指导经理的2019级本科生申报省新苗计划和国家大创项目,及相关学科竞赛。

 

选聘时间指导经理选聘报名2019年10月25日截止。

 

报名联系人:冯莉媚       

电话:86915121     

邮箱:flm_2000@hdu.edu.cn   

                                                      

4008com云顶集团

 2019年10月10日


附件:

4008com云顶集团创新班指导经理申报表

(表格Word 格式见文末下载链接

姓    名

 

出生年月

 

性 别

 

学历(学位)

 

授予单位

 

授予时间

 

   

 

    话

 

电子信箱

 

拟指导本科生数

 

3年指导员工获得科研成果(员工论文、项目、专利和学科竞赛获奖等)情况

 

主要研究方向以及针对本科生拟开展的科研活动:

 

指导工作预期目标(论文、项目、专利、学科竞赛获奖等):

学院审核意见:

                                                

(签名):

                                                    时间:      年    月     日

 

4008com云顶集团2019级本科新生指导经理的选聘通知(1).docx


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